Abbigliamento e scarpe da lavoro: la normativa
A seconda del settore e della mansione svolta, l’abbigliamento e le scarpe da lavoro devono avere caratteristiche specifiche: oltre ad essere comodi, devono garantire per Legge un alto livello di p…
A seconda del settore e della mansione svolta, l’abbigliamento e le scarpe da lavoro devono avere caratteristiche specifiche: oltre ad essere comodi, devono garantire per Legge un alto livello di protezione. Indossare indumenti e calzature adeguate non è solo un diritto, ma anche un dovere del lavoratore. Il datore di lavoro è tenuto a fornire
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